Mau sekolah cepat kerja ? Masuk PIKMI Jember

Info dari perguruan tinggi bahwa jurusan yang paling prospek di masa depan dan mempunyai peluang besar dan dibutuhkan disegala bidang kerja adalah jurusan IT ( Information Teknologi) atau jurusan komputer.

Jika ingin berhasil miliki skill komputer dan pengembangan diri.

dimana bisa didapatkan ? di PIKMI ( Pusat ilmu komputer dan Manajemn Indonesia) Jember. Sistem pelatihan dan pembinaan yang terbukti terbaik di Jember. Skill perlu latihan intensif atau disebut pembinaan hard skill dan pembinaan mental soft skill atau pembinaan sikap perilaku.

Skill mumpuni dan sikap perilaku oke dibutuhkan di dunia kerja. Banyak yang pinter komputer tapi pinter korupsi dan tidak sopan dan tidak bisa dipercaya.

Informasi kunjungi : http://pikmicleds.com

Jangan lakukan 3 kejahatan berdampak massive.

Berikut adalah laporan dari pelaksanaan yudicium  nagkatan X mahasiswa PIKMI CLEdS Jember pada hari minggu tanggal 18 November 2012 di gedung Bhara Dhaksa Jember.

Pada acara yudicium atau peresmian kelulusan kali ini telah disyahkan kelulusannya oleh General Manager PIKMI CLEdS Jember Bapak Ir. Renijanto Herlambang sebanyak 68 mahasiswa yang terdiri dari program 1 dan 2 tahun dari jurusan Teknik Informatika, Komputer Aplikasi Bisnis dan Komputer Grafis.

Jumlah tersebut merupakan hasil maksimal setelah dilakukan ujian skill dan pengembangan diri dari jumlah 103 mahasiswa yang terdaftar pada ajaran 2010/2011. Hal ini membuktikan bahwa PIKMI tidak sembarangan meluluskan mahasiswa yang berhak atas Sertifikat yang dikeluarkan. Tidak ada rekayasa nilai tidak boleh ada kecurangan karena hal itu menyangkut kredebilitas lembaga dan mahasiswa di dunia kerja. Nila C yang diberikan oleh PIKMI setara dengan nilai B di tempat lain karena standar nilai C min. 66.

Yang lebih menarik dari jumlah 68 mahasiswa tersebut 52% telah bekerja di banyak perusahaan dan instansi negeri dan swasta di Jember, karena PIKMI memiliki target 100% bekerja sebelum wisuda/yudicium. Sisanya akan dibantu penyalurannya dan selalu terbuka bagi alumni untuk konsultasi tentang apa saja terutama soal karir dan pekerjaan termasuk informasi lowongan kerja bahkan PIKMI akan menghubungi yang bersangkutan. Selain itu PIKMI mempunyai program kontrak kerja dengan jamninan kerja min. satu tahun bagi yang memenuhi syarat.

Pada kesempatan itu GM PIKMI memberikan sambutan yang isinya mengarahkan para mahasiswa untuk terus belajar dan bisa dipercaya dalam bekerja karena telah diajarkan computer,agama dan pengembangan diri. Diingatkan oleh Bapak IR. Renijanto Herlambang supaya tidak melakukan 3 kejahatan besar yaitu :     

    1. TERORISME.

Terorisme terjadi karena pemahaman ideology dan agama yang sempit maka perlu berhati-hati dalam bergaul dan belajar tentang agama. Dampak dari terorisme ini sangat besar  untuk diri sendiri, keluarga , agama dan Negara, terutama menyangkut masa depan kita semua.

      2. NARKOBA.

Narkotika dan obat-obat terlarang sekarang sedang gencar-gencarnya diberantas dan siperangi oleh Negara karena berdampak buruk bagi kehidupan para pemuda, masyarakat dan Negara. Pribadi yang beragama  tidak akan melakukan hal-hal yang merugikan didi sendiri.

     3.  KORUPSI.

Yang satu ini telah mewabah di Indonesia maka jangan membuat parah karena perbuatan kita dalam pekerjaan, hampir tidak ada lagi pejabat yang benar-benar bisa  dipercaya di negeri ini dan tidak ada yang berani berbuat nyata untuk itu, perlu dipilih pemimpin yang berani berbuat. Menjadi pekerja yang bisa dipercaya  karena kita beragama.

Demikian isi singkat pesan  yang diberikan kepada para wisudawan. Pikmi berusahan menjalankan system yang bersih dan berkualitas dalam pembinaan sumber daya manusia dan berusaha membantu pemerintah untuk mengentas pengangguran terutama di kota Jember , dan system pembinaan skill dan pengembangan diri yang menjadi basic PIKMI selama ini akan terus dilakukan untuk meningkatkan kualitas lulusan bukan kuantitas. Demikian penjelasan panitia penyelenggara.

Mengapa mereka memilih PIKMI CLEdS Jember ?

 1. Cepat kerja ( Lebih mudah kerja jika punya kesiapan skill dan mental pengembangan diri).
2. Mempunyai skill mumpuni ( lebih banyak porsi praktek dari pada teori dengan perbandingan 70%-30%.
3.Ada pembinaan pengembangan diri( agar mampu bersikap professional).
4. BIAYA terjangkau dan bisa diangsur(melihat kemampuan masing-masing).
5. Ada program kontrak kerja dan penyaluran kerja.(target kerja sebelum wisuda)
6. Ada pembinaan agama Islam.( karyawan dengan spiritual tinggi lebih bisa dipercaya perusahaan).
7. Semua agama boleh masuk dan dibina dan diperlakukan sama.(pikmi ajarkan toleransi yang sebenarnya)
8. Kurikulum lebih aplikatif dan cukup lengkap.( dalam satu tahun mendapat 30 mata kuliah,lebih siap kerja).
9. Banyak alumni sudah terbukti kerja di tempat yang baik.( Hampir di semua instansi ada alumni).
www.pikmicleds.com

Apakah kuliah 1 tahun dan 2 tahun di PIKMI CLEdS Jember lebih mudah kerja ?

Jawabannya YA. mengapa ?
Hal pertama yang menentukan adalah personnal, kedua system pembelajaran dan pelatihan. Personnal akan di motivasi dengan pengembangan diri dan system akan melatihnya dengan kontinyu.
Fakta berikut yang perlu dikaji  :

1. Tujuan kuliah.( harus punya tekad dan tujuan jelas).
Jika tujuannya ingin siap kerja maka biasanya akan sungguh-sungguh belajar dan berlatih maka akhirnya akan mempunyai skill yang baik, pembiasaan dan cara pandang yang benar terhadap sesuatu. Di posisi ini pembinaan pengembangan diri sangat diperlukan.
Jika tujuan kuliah hanya mencari teman dan mengisi waktu luang maka akan gagal karena kurangnya tekad untuk berhasil.

2. Skill membuat orang cepat kerja.
Ketrampilan yang bagus dari jenis apapun akan membuat seseorang cepat mendapat peluang kerja, biasanya dicari oleh dunia kerja bukan mencari kerja. Hal ini sangat tergantung dari system pendidikan dan kedisiplinan personnal dan lembaga.

3. Dunia kerja perlu karyawan yang bisa dipercaya.
Bukan yang pandai yang dibutuhkan oleh perusahaan tapi yang bisa dipercaya. Jika kepandaian dan ketrampilan masih bisa dilatih kalau kurang oleh perusahaan tapi soal sikap perilaku kejujuran,sopan,tanggung jawab, dsb. perlu pembinaan intensif dan dalam jangka waktu lama dan bertahab. Dalam hal seperti ini pembinaan mental dan spiritual mutlak dibutuhkan. Hal ini juga yang merupakan kekurangan banyak lembaga pendidikan siap kerja. Hal ini perlu perjuangan bukan sekedar bisnis. Kalau perjuangan maka tidak bisa berbicara keuntungan dan tidak bisa dinilai dengan uang.

4. Banyak lowongan tapi tidak banyak yang siap dengan skill dan mental.
Lowongan kerja itu pasti ada dan bahkan kalau di lembaga biasanya disiapkan, tapi siapa yang paling siap dan bagus skill dan mentalnya ?. Gelar kesarjanaan tidak akan banyak membantu dalam kasus ini, seharusnya yang mempunyai gelar lebih kreatif  dan bisa lebih mampu membangun solusi, tapi kenyataannya tidak, bahkan SMK dengan kurikulum yang sekarang bernasib sama.

PIKMI CLEdS Jember dengan kurikulum yang selalu disesuaikan dengan kondisi dunia kerja meyiapkan system pembinaan skill dan mental yang maksimal untuk bisa siap kerja. Semua alumni siap kerja dan telah bekerja kecuali yang memang tidak ingin kerja dan malas. Semua pasti kerja kecuali yang tidak mau.
Target sebelum wisuda sudah mendapatkan kerja dan ada kontrak kerja dan dibantu disalurkan kerja meskipun telah lulus.

Apakah mahasiswa non muslim boleh masuk PIKMI CLEdS Jember ?

Jawabannya BOLEH. Mengapa ?
alasannya :
1. Seharusnya memang lembaga pendidikan yang benar  itu harus bersifat universal. Tidak hanya statement tapi disediakan sarana,fasilitas dan pembinaan yang sungguh-sungguh dan tulus untuk memperlakukan sama sebagai manusia yang punya hak yang sama. Di pikmi disiapkan kelas pengembangan diri untuk non muslim sehingga mereka bisa belajar tidak hanya prinsip-prinsip agama tapi spiritualisme yang tinggi.

2. Perbedaan itu rahmat.
PIKMI melihat semua manusia dan keyakinannya adalah rahmat dari tuhan yang perlu disyukuri agar kita menjadi lebih pandai dan mempunyai pandangan/paradigama yang benar melihat apapun bahkan binatang ciptaan tuhan.

3. Konsep kasih sayang di Alam.
 PIKMI melihat bahwa alam mempunyai konsep kasih sayang. Apapun yang ada di alam ini tumbuh karena ada kasih sayang kepada sesama manusia. Tumbuhan dan binatang tumbuh karena kasih sayang induknya begitu juga manusia. Manusia tanpa kasih sayang akan bermasalah dalam hidupnya, karena tidak sesuai dengan fitrahnya.

4 Pelajaran Toleransi yang sebenarnya.
. PIKMI melihat inilah kesempatan mengajarkan kepada mahasiswa konsep toleransi yang sesungguhnya, bukan hanya retorika belaka, yang harus muncul dengan tulus dari keilmuan yang benar.

Hari ini PIKMI CLEdS Jember mempunyai mahasiswa dari berbagai agama dan kepercayaan yang semuanya dibina spiritualismenya. Islam,Hindu,Budha,kristen,katolik,kepercayaan.

Mata kuliah apa saja yang diajarkan di PIKMI ?

PIKMI CLEdS mengajarkan beberapa mata kuliah khusus dan umum serta komputer. Mata kuliah khusus hanya diajarkan di PIKMI, mata kuliah umum bersifat teori dan mata kuliah yang berhubungan dengan komputer yang disebar di berbagai jurusan. Untuk mengetahui lebih detail kurikulumnya  kunjungi website resmi PIKMI di www.pikmicleds.com




Mata Kuliah Khusus.(Hanya diajarkan di PIKMI).
1. Pengembangan Diri.( Bagaimana menjadi pribadi yang kuat dan professional).
2. Teknik Komunikasi dan Presentasi.( Cara berkomunikasi dan cara presentasi yang baik).
3. Futurologi. ( Prediksi masa depan ).
4. Teknik Mencari Pekerjaan. ( Cara membuat surat lamaran,interview).
5. Mentoring Agama Islam. ( Pembinaan praktek keagamaan sehari-hari).
6. Kajian Islam. ( Kuliah umum agama Islam).

Mata kuliah umum.
1. Management Sumber Daya Manusia.
2. Management Pemasaran.
3. Perbankan.
4. Perpajakan dan praktek.
5. Akuntansi.
6. Expor Impor.

Mata kuliah komputer.
1. Microsoft Office ( Word, Excel, Power point dan Access).
2. Maintenance Komputer.
3. Speed Typing. ( mengetik cepat ).
4. System Operasi Jaringan.
5. Internet Intranet.
6. MYOB ( komputer akuntansi).
7. Logika pemrograman.
8. Pemrograman ( VB, Foxpro, Msql,Delphi,SQL server, Oracle).
9. Corel.
10. Photoshop.
11. 3D./ AUTO CAD.
12. Cetak grafis.
13. Pengolahan warna.
14. Company image.
15. Image proscesing.

Ada tiga jurusan yang boleh dipilih :
TIF ( Teknik Informatika ) mengarah kepada pemrograman dan maintenance komputer.
KAB ( Komputer Aplikasi Bisnis ) mempelajari komputer dan bisnis untuk bekerja di kantor.
KGR ( Komputer Grafis ) mempelajari komputer grafis untuk menjadi designer grafis.

Selamat Mencoba ! SKILL adalah kekuatan utama untuk menembus dunia kerja.

Mengapa mereka memilih PIKMI sebagai tempat kuliah ?

Berikut beberapa alasan yang diungkap alumni PIKMI (Pusat Ilmu Komputer dan Management Indoneisa) CLEdS Jember yang telah bekerja di berbagai tempat. PIKMI CLEdS Jember adalah lembaga pendidikan siap kerja  dengan program 1 tahun dan 2 tahun untuk lulusan SMU/SMK/MA dan Karyawan.

1. Di PIKMI diajarkan Pengembangan Diri.
Pengembangan diri adalah mata kuliah yang mengajarkan bagaimana kita harus bersikap professional dalam bekerja dan bagaimana kita bisa mempunyai paradigma yang benar dalam kehidupan, cara menyelesaikan masalah yang kita hadapi dan bagaimana seharusnya kita bersikap perilaku yang benar. Pengembangan diri melatih kita agar bisa memaksimalkan potensi IQ, EQ dan SQ yang kita miliki. Tidak hanya kita cerdas otak,tapi cerdas emosi dan cerdas hati. Cara pandang seseorang adalah dasar dari sikap perilaku dan sikap dan prinsip seseorang akan menentukan keberhasilan di masa depan. Istilah lain dari pengajaran ini adalah pencerahan kepada masing-masing individu mahasiswa tentang jati dirinya, dari mana,untuk apa dan mau kemana diri kita ini. Pencerahan tentang tujuan hidup manusia.

2. Di PIKMI diajarkan mentoring agama Islam.
Mentoring agama Islam adalah pembinaan dan bimbingan praktek keagamaan dalam kehidupan sehari-hari bagi yang muslim. Latar belakang mahasiswa tidak sama tentang kesadaran dan pengetahuan keagamaan karena datang dari latar belakang pendidikan yang berbeda, di PIKMI dibimbing dari dasar bagaimana seharusnya menjalankan agama dengan benar dalam kehidupan sehari-hari terutama di dunia kerja. Karyawan yang yakin dan taat serta takut kepada tuhan lebih bisa dipercaya oleh perusahaan karena mereka tidak perlu diawasi. Dasar pendidikan keagamaan yang diajarkan berpijak  berdasar Al-Quran dan Sunnah Rosul dengan mengikuti contoh dari orang-orang sholeh di masa lalu, tidak berada dan  berdiri dengan bendera organisasi tertentu.

3. PIKMI menerima mahasiswa dengan latar belakang agama apapun.
Di PIKMI diajarkan bertoleransi yang benar terhadap keyakinan orang lain dan perbedaan pendapat, saling menghormati pendapat yang berbeda dan agama yang berbeda tanpa ada perbedaan. Disini diajarkan hidup bertoleransi yang sebenarnya, maka tidak heran mahasiswa dengan latar belakang agama apapun ada disini dan aliran keyakinan agama dan kepercayaan yang lain boleh kuliah disini. Itu diajarkan supaya mahasiswa bisa mempraktekkannya dalam kehidupan di masyarakat dan terutama di dunia kerja.

4. PIKMI mengajarkan SPEED TYPING.
Speed typing adalah mata kuliah yang mengajarkan mengetik cepat dengan menggunakan sepuluh jari. Di mata kuliah ini mahasiswa dilatih setiap saat dengan teori dan praktek agar jari jemarinya terbiasa bergerak otomatis mengikuti papan ketik komputer dengan cepat dan benar dengan kecepatan tinggi tanpa melihat layar komputer. Batas kecepatan minimal untuk lulus adalah 200 ketukan permenit dengan benar dan akurat, itupun nilainya C, jadi kalau ingin dapat nilai A mereka harus berjuang keras untuk mempunyai kecepatan lebih tinggi dari itu. Standar yang dipakai adalah perusahaan internationa. Apa manfaat belajar speed typing ? kalau nanti sudah bekerja di kantor maka mereka bisa mengerjakan semua pekerjaan itu dengan cepat.

5.System perkuliahan memakai system kuartal bukan semester..
System kuartal adalah system pengajaran yang membagi satu tahun dengan 4 bulan menjadi 3 bagian masing-masing tiap kali ujian per 4 bulan,sedangkan semester membagi 1 tahun dengan 6 bulan menjadi 2 kali masing-masing setiap kali ujian per 6 bulan.  Keuntungan dari system kuartal ini mata kuliah yang di dapat lebih banyak dalam 1 tahun, jika misalnya system semester mendapat 10 mata kuliah kali 2 dalam satu tahun maka  dengan system kuartal mendapat 10 kali 3 menjadi 30 mata kuliah dalam satu tahu. Artinya senjata lebih banyak dan biaya lebih murah.


6. Pengajaran komputer langsung di LAB Komputer dengan assisten.
Biasanya pengajaran komputer dilakukan secara teori dan praktek di kelas dan di lab, tetapi system ini dilakukan langsung dipandu teori praktek di lab. Keuntungannya mahasiswa akan lebih banyak praktek langsung dan bimbingan langsung praktek dari assisten yang disipkan di Lab dengan maksimal kapasitas 20 orang, tidak boleh lebih dari itu untuk menjaga efektifitas pengajaran. 


7.  Terdapat program kontrak kerja dan penyaluran kerja dengan target sebelum wisuda telah mendapat kerja semuanya.
Diawali dengan program On The JOb Training (OJT) atau praktek magang di perusahaan selama 3 bulan merupakan program yang menghubungkan dan pembuktian kesiapan mahasiswa di dunia kerja, penyaluran kerja mulai dilakukan dan merespon banyak lowongan kerja dengan ketersediaan tenaga trampil dan siap mental. PIKMI menawarkan tenaga ini ke perusahaan dan selanjutnya perusahaan boleh memilih tenaga yang mana yang paling cocok, jika belum cocok PIKMI siap untuk membimbing dan melatihnya kembali.


8. Biaya boleh diangsur sesuai dengan kemampuan.
PIKMI tidak pernah mengeluarkan mahasiswa yang mengalami kesulitan keuangan, tapi dicarikan jalan keluar sesuai dengan kemampuannya. Hal ini dengan asumsi bahwa setiap orang bisa mengalami hal-hal yang tidak terduga dalam perjalanan hidupnya dan usahanya.


Ingin siap kerja dan cepat bekerja ? boleh dicoba! PIKMI dikenal dengan kedisiplinannya yang tinggi. Budaya tepat waktu benar-benar diterapkan. Bersikap jujur dan benar bukan hanya teori. Dunia kerja membutuhkan karyawan yang bisa dipercaya tidak sekedar pandai dan trampil.
Setelah bekerja bisa melanjutkan kuliah dengan biaya sendiri sehingga nanti lulus sarjana dengan pengalaman kerja dan skill yang lebih baik.
Jika tidak ingin menganggur punyailah SKILL dan  latih di tempat yang tepat.
www.pikmicleds.com

Kuliah 1 tahun dan 2 tahun siap kerja.

Saat-saat seperti ini kita dihadapkan untuk memilih sekolah yang tepat untuk menjamin masa depan kita. Banyak pilihan sekolah yang akan menjadikan diri kita lebih baik dalam hal pekerjaan dan karir. Untuk memilih macam sekolah yang seperti apa yang perlu dipertimbangkan untuk dipilih, berikut tip nya :
1. Program S1(Strata satu).
Bagi yang akademisnya bagus dan mampu secara finansial boleh memilih program ini, tapi kalau secara akademis kurang lebih baik tidak mengambil program ini, karena nanti hanya akan menambah jumlah pengangguran yang ada di negara kita. Lulus S1 dengan IPK dibawah 3,00 akan membuat repot dalam mencari kerja karena kemampuan  untuk duduk di pekerjaan yang tepat kurang. Jika memang mampu pilihlah jurusan sesuai dengan bakat bukan minat dan menjadi yang terbaik di jurusan apapun yang telah dipilih.

2. Program Diploma.
Seseorang yang memang tidak berbakat secara akademis sebaiknya tidak usah memaksakan diri untuk melanjutkan ke S1 atau program sarjana. Jalan keluar yang lain adalah memilih program diploma yang pada umunya mengutamakan dan mempersiapkan untuk tenaga yang aplikatif di lapangan, mengutamakan skill dan tenaga trampil yang dibutuhkan. Tujuan ini bisa dialamatkan ke POLITEKNIK dan POLIBISNIS.

3. Program kuliah siap kerja.
Program ini disiapkan untuk siap kerja dan kurikulum yang bisa disesuaikan setiap saat dengan kebutuhan lapangan kerja. Kelebihan dari program ini adalah keleluasaan lembaga mengotak-atik kurikulum yang betul-betul sesuai dengan kebutuhan, selain itu dipola dengan model pelatihan dan pembinaan mental, dengan memakai sistem perkuliahan, maka program ini biasanya lebih efektif di dunia kerja dari pada kurikulum poltek.Dengan program lebih cepat 1 tahun atau 2 tahun tapi punya ketrampilan dan sikap mental yang bagus, lembaga semacam ini telah banyak membantu program pemerintah mengentas pengangguran dan mereka bisa melanjtkan ke jenjang berikutnya tapi telah mempunyai bekal ketrampilan yang mumpuni.
Salah satu lenbaga profesi 1 da 2 tahun terpercaya.

Dimana diajarkan Pengembangan Diri ?

Pengembangan diri itu bukan pengembangan kepribadian.

Pengembangan kepribadian( personality development) cenderung mengajarkan hal-hal bersifat fisik dan luar, cara berbicara,bersikap,bergaul sebagai pribadi dalam pergaulan masyarakat dan kerja. Termasuk cara berjalan,berpakaian,berpidato,memimpin rapat, dan sebagainya. 
Ada sekolah kepribadian yang banyak diikuti oleh banyak selebritis dunia dan Indonesia juga, para excecutive, pria,wanita untuk meningkatkan karir mereka dan diikuti siapapun yang mau meningkatkan relasi pergaulannya. Salah satu sekolah itu adalah John Robert Power School yang pusatnya ada di Amerika dan cabangnya di seluruh dunia termasuk di Indonesia.

Pengembangan Diri mengajarkan tentang prinsip-prinsip hidup, merubah cara pandang, bagaimana menyelesaikan masalah baik dalam kehidupan maupun di dunia kerja. Prinsip hidup seseorang akan menentukan keberhasilan seseorang dan kebahagiaan seseorang bukan sekedar kesenangan. Jika seseorang telah menemukan jati dirinya maka hidupnya akan terasa tenang dan berguna. Pengembangan diri mengajarkan hal yang lebih dalam tentang keberhasilan yang hakiki, atau sejati dan kebahagiaan yang sejati.
Model pengembangan IQ ( Intellegence Quotien) tingkat kecerdasan seseorang agar bisa bekerja lebih cepat,teliti dan cepat mempertimbangkan sesuatu dan memutuskan sesuatu lebih cepat, pengembangan EQ ( Emotional Quotien) kecerdasan emosi agar bisa bersikap jujur,sopan dan bijaksana, serta pengembangan SQ(Spiritual Quotien) kecerdasan spiritual/hati agar bisa bersikap tulus,pandai bersyukur,tenang dan lebih dekat kepada tuhan akan menjadi dasar pengembangan. Tidak hanya cerdas otaknya tapi juga emosi dan hatinya. Menjadi manusia yang sempurna luar dalam.

Sekolah yang mengajarkan hal ini secara totalitas adalah PIKMI CLEdS Jember, salah satu lembaga profesi siap kerja yang ada di kota jember. Diakui PIKMI mempunyai sistem pembinaan yang terbaik di Jember.

Mengapa memilih PIKMI CLEdS Jember sebagai tempat kuliah ?

Berikut ini alasan mahasiswa memilih lembaga profesi atau pelatihan 1 tahun dan 2 tahun PIKMI Cleds Jember di Jl. Wijaya Kusuma 4 Jember di www. pikmi cleds.com.

1. LEMBAGA SIAP KERJA.

Setelah lulus SMA/MA/SMK lebih siap kerja karena diberikan latihan intensif dengan praktek 70 %. Latihan dan latihan karena yang menjadi target adalah SKILL. Dunia kerja membutuhkan skill bukan sekedar iptek. Dunia kerja membutuhkan ketrampilan, siapa yang paling trampil dia akan berhasil. Speed menjadi keharusan.

2. KEDISIPLINAN YANG TINGGI.

Tidak layak dikatakan lembaga pendidikan kalau tidak punya konsep kedisiplinan. Ini taruhan kehormatan sebuah lembaga. Dunia kerja membutuhkan karyawan-karyawan yang disiplin dan professional. Ini juga taruhan harga diri bangsa kita hari ini. Membangun dari bangsa dari contoh kecil lembaga. Setiap keterlambatan harus punya alasan jelas dan logis dan sesuai prosedur, jika tidak mahasiswa tidak boleh mengikuti kuliah. Nyontek adalah budaya yang sudah biasa, supaya tidak menjadi calon koruptor masa depan perlu dikeluarkan dan dicoret hasil ujiannya. Dunia kerja membutuhkan orang-orang JUJUR dan bisa dipercaya. Kalau ingin berhasil tirulah kedisiplinan militer dalam pendidikan.Dunia kerja tidak mudah ditaklukkan.

3. PENGEMBANGAN DIRI.

Mahasiswa dilatih mental dan diajarkan tentang prinsip-prinsip sukses bagaimana seharusnya bersikap perilaku yang benar bukan baik. Mereka dilatih agar mempunyai cara pandang yang benar dalam menyelesaikan mmasalah. Dan pelatihan ini diberikan sepanjang tahun, tidak instan 3 bulan atau 3 jam. Disiapkan tin konselling bagi setiap mahasiswa dan boleh mengakses 24 jam untuk konsultasi tentang berbagai masalah. Manusia ditentukan oleh paradigma berfikirnya.

Basic pembinaan ini didasarkan kepada 3 kecerdasan utama manusia. IQ, dilatih agar mempunyai kecepatan berfikir,belajar, menghitung,menghafal dan mempertimbangkan sesuatu sehinggga menjadi cerdas, bereaksi cepat dan sangat teliti dalam memecahkan masalah. EQ, dilatih agar bisa mengkoordinasikan pikiran,perasaan dan tindakan sehingga muncul pribadi yang jujur,sopan dan bijaksana, bisa memotivasi diri sendiri, mempunyai keberanian dalam memutuskan sesuatu.SQ, dilatih agar menemukan jati diri,bisa memberikan makna dalam hidupnta, lebih mengerti tentang keberadaan tuhan dan keberadaan dirinya. Agar menjadi pribadi yang ihlas,tenang, pandai bersyukur dan tetap di jalan lurus.

4. KURUKULUM LENGKAP.

Ini soal bekal senjata yang lengkap. semakin lengkap senjatanya semakin besar kemungkinan mereka menang dalam pertarungan dunia kerja. Program satu tahun mendapat sekitar 30 mata kuliah, ini setara dengan progrm 2 tahun ditempat lain. Memakai sistem kuartal bukan semester, jadi pasri lebih banyak senjatanya. Ini bukan program kursus tetapi sistem perkuliahan memakai SKK ( sistem kredit kuartal) semacam SKS. Kuliahnya seminggu full. Kalau ingiin berhasil jangan suka santai, hasilnya santai juga.

5. PROGRAM KONTRAK KERJA DAN PENEMPATAN KERJA.

Sebelum wisuda ditargetkan semua mahasiswa telah mendapat kerja. Penempatan dan peluang kerja tergantung skill masing-masing.

Selamat mencoba dan membuktikan. Lebih baik datang tanya dulu dan dibandingkan dan jangan lupa minta untuk bisa melihat fasilitas pendidikan dan konsisi yang sebenarnya. Baru memilih, jadi jangan membeli kucing dalam karung. Orang yang pinter biasanya tidak gampangan. Sesuatu yang berkualitas itu biasanya mahal, tetapi sesuatu yang mahal itu belum tentu berkualitas, penipuan namanya.